Александр Радьков: «Ресурсные центры решат проблему кадров»
По мнению руководителя Ростуризма, студентам всех учебных заведений, связанных с туризмом, не хватает практики....
Сегодняшние выпускники вузов по специальности «туризм» не востребованы в туристической отрасли, и у них есть серьезные проблемы с трудоустройством. Об этом на пресс-конференции, посвященной шестидесятилетию Российского государственного университета туризма и сервиса (РГУТиС), заявил руководитель Федерального агентства по туризму Александр Радьков.
По его словам, студентам всех учебных заведений, связанных с туризмом, не хватает практики. Образование оторвано от реальных потребностей рынка.
«Сегодня 181 вуз готовит специалистов в сфере туризма (где-то это отдельная кафедра, где-то просто группа студентов). По данным Росстата за 2011 год, 40 тыс.человек работало в туриндустрии. В прошлом году было выпущено 13 тыс. выпускников - где они будут работать? Для того, чтобы решить эту проблему, рынок необходимо подготовить», - рассказал ректор РГУТиС Александр Федулин.
По словам Александра Радькова, для того, чтобы подготовка кадров соответствовала запросам туротрасли, в России необходимо создать специализированные ресурсные центры. Специалисты таких центров могли бы оценивать потребность в кадрах в том или ином регионе или на конкретном туристическом объекте, а также привлекать и рекомендовать необходимые кадры, в том числе - из-за рубежа.
Что касается образования сотрудников турагентств, то по словам Александра Радькова, этот рынок находится в процессе становления. Сегодня существует несколько крупных операторов и большое количество неразвитых сетей турагентств. Практиков для работы в сфере операторского и агентского бизнеса, выпускающихся из вузов действительно не много. Исключение составляют только выпускники РГУТиСа. При этом по словам Александра Федулина, менеджеру турагентства не обязательно иметь высшее образование. Ему достаточно уметь обращаться с компьютером, знать географию и быть хорошим психологом.